Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
МАДОУ ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА-ДЕТСКИЙ САД 403 Г.ПЕРМИ
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
20 программ обучения бакалавриата по направлению "Педагогическое образование (с двумя профилями подготовки)"
Меры поддержки в период обучения
Меры материального стимулирования: стипендия в размере не менее 2 800 рублей ежемесячно в период обучения (при отсутствии академических задолженностей, при успешном прохождении промежуточной аттестации, со средним баллом не ниже 4,0)
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Условия изменения места трудовой деятельности
Изменение места трудовой деятельности в случае необходимости устанавливается дополнительным соглашением по соглашению сторон.
Условия оплаты труда
Заработная плата (оклад, выплаты компенсационного и стимулирующего характера) устанавливается трудовым договором в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
Требования к кандидатам
Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности
Порядок допуска лиц к осуществлению педагогической деятельности устанавливается законодательством Российской федерации и нормативно-правовыми актами субъекта РФ
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством Российской федерации, законами и иными нормативно-правовыми актами субъекта РФ, муниципальными нормативными актами, локальными нормативными актами заказчика и работодателя.
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости
Выплата стипендии прекращается при наличии академической задолженности, при прохождении промежуточной аттестации, со средним баллом ниже 4,0 до получения результатов следующей зачетно-экзаменационной сессии.
Контакты лиц, ответственных за заключение договора: Колыванова Светлана Михайловна, методист, тел. 228-26-41, mdou403@yandex.ru
Похожие предложения
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 18" АРТЕМОВСКОГО ...
Педагогическое образование (с двумя профилями подготовки) в ДВФУ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 2 ПГТ. КИРОВСКИЙ ...
Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 33» Артемовского ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 6" АРТЕМОВСКОГО ...
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.